DOLAR
EURO
ALTIN
BIST
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Mersin 16°C
Parçalı Bulutlu
http://www.mersinyasam.net/wp-content/uploads/2020/11/dikey-scaled.jpg

Şişecam işçisi ‘kıyım’ tehdidine karşı direnişte

Şişecam işçisi ‘kıyım’ tehdidine karşı direnişte
REKLAM ALANI
20.10.2020
35
A+
A-

Şişecam’ın kimyasallar grubunda faaliyet gösteren Soda Sanayi ve Kromsan fabrikalarında 550 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi ve grev sürecini değerlendiren Petrol-İş Şube Başkanı Ersin Çulcu, işçinin masadan kalkmasına neden olan tek unsurun ücretler olmadığını söyledi. İşverenin, vardiya düzeninde değişiklik dayattığını kaydeden Çulcu, “Vardiyalı arkadaşlarımız 6 gün çalışıyor, 2 gün dinlenme izni kullanıyor. İşveren bunu bir güne düşürmek istiyor. Eğer bu kabul edilirse 90 arkadaşımız işten atılır” dedi

 

ARA REKLAM ALANI

 

 

Şişecam’ın kimyasallar grubunda faaliyet gösteren Soda Sanayi ve Kromsan fabrikalarında Petrol-İş ile sürdürülen toplu iş sözleşmeleri tıkanmış, işçilerin grevi Cumhurbaşkanlığı’nca ertelenmişti. İşveren ve işçi sendikası bir kez daha masaya oturdu ancak uzlaşma çıkmadı. Petrol-İş Sendikası, vardiya düzeninde değişikliğe gitmek isteyen işverenin 90 işçiyi işten çıkarabileceğini öne sürüyor ve sözleşmenin, işçi çıkarılmayacağına dair bir güvence alındıktan sonra imzalanabileceğini söylüyor. İşveren ise çok sayıda işçiyi ücretsiz izne çıkardı.

Soda Sanayi ve Kromsan fabrikalarında çalışan 550 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi sürecinin anlaşmazlıkla sonuçlanmasının ardından yaşanan belirsizlik sürüyor. Petrol-İş’te örgütlü işçiler fabrika önündeki direnişlerini sürdürüyor.

 

11 görüşmeden de sonuç çıkmadı

 

Petrol-İş Mersin Şube Başkanı Erçin Çulcu, işveren ile 11 kez görüştüklerini, bu görüşmelerde uzlaşma sağlanamadığını ifade etti.

İşçilerin itiraz ettikleri noktalar arasında ücret zamlarının da yer aldığını ancak daha önemli olarak gördükleri maddenin ‘vardiya düzeni’ olduğunu ifade eden Çulcu,   “İşverenin talepleri bugüne kadar imzalanmış olan sözleşmelerde kazanılmış olan hakların ortadan kaldırılmasına yöneliktir. Bize göre ağır işveren teklifi, mesai saatleri, vardiya sistemi kısmındaki değişim talebidir. Vardiyalı işçilerimiz 6 gün çalışır ve iki gün hafta tatilini kullanır. İşveren bu dinlenme süresini bir güne düşürmek istiyor. Biz 4’lü vardiya çalışıyoruz. Eğer dinlenme süresi bir güne düşerse, bir vardiyadaki işçi sayısı kadar işçi işten çıkarılacak. Amaçları bu. Eğer bu maddeyi kabul edersek 90 işçimizin işten çıkarılmasını kabul etmiş oluruz. Bizim bu TİS sürecindeki en önemli maddemiz budur” dedi

REKLAM ALANI
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.